LIDERANÇA em SERVIÇOS de SAÚDE

 

 

 

 

 

 

Ciclo de Comptências:

I. Visão Empreendedora

 

 

 

 

A. Visão e Imaginação

B.Estabelecimento de Metas Estratégicas e Operacionais

 

 

II. Planejamento para o Futuro

 

 

 

 

C. Compreensão das Mudanças do Contexto Saúde

 D. Gerenciamento de Indicadores Financeiros

 E. Conhecimento

 F. Risco

 

 

III. Gerenciamento dos Recursos Humanos

 

 

 

 

 

 

G. Empowerment

H. Desenvolvimento de Equipe

I.  Coaching

J. Receptividade ao Feedback

K. Valorização da Diversidade

 

 

IV.  Implementação ( Drive )

 

 

 

 

L. Padrões de Desempenho

M. Clareza nas Comunicações

N. Persuasão

O. Lidando com Conflitos

 

 

V.  Monitoramento

 

 

 

 

P. Delegação

Q. Pressão nas Metas

 

 

V. Reconhecimento

 

 

 

 R. Reconhecimento

IMPACTO RESIDUAL

 

 

 

 

 

S. Credibilidade

T. Nível de Tensão

U. Efetividade Geral