A liderança competente é a que obtém comprometimento para resultados em paralelo ao crescimento das pessoas.

O Ciclo de Competências da Gestão Empreendedora da Clark Wilson Group aborda as seguintes fases:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

I. Iniciando a Ação
  • Visão / Imaginação
  • Clarificação de Metas
  • Risco

II. Planejamento e Solução de Problemas
  • Tomada de Decisão / Solução de Problemas
  • Administração de Custos
  • Estimulando a Participação
  • Clareza nas Comunicações

III. Gerenciamento dos Recursos Humanos
  • Construção de Equipe
  • Coaching
  • Lidando com Conflitos
IV. Feedback
  • Fornecimento de Feedback

V. Drive
  • Padrões de Desempenho
  • Energia
  • Persuasão
  • Delegação
  • Pressão nas Metas
VI. Reconhecimento
  • Reconhecimento pelo Bom Desempenho

IMPACTO RESIDUAL
  • Credibilidade
  • Administração da Diversidade
  • Nível de Tensão
  • Efetividade Geral